Листок нетрудоспособности (больничный лист) представляет собой документ, подтверждающий то, что гражданин временно не может выполнять свои рабочие обязанности.
Он выдается лечебным заведением, которое имеет лицензию. Документ позволяет получить пособие.
Кроме того, с его помощью можно подтвердить, что вас не было на работе по уважительной причине.
Общее содержание документа
Больничный лист могут получить застрахованные граждане России, которые:
- работают по трудовому договору;
- состоят на государственной службе;
- замещают государственные должности России, региона РФ, муниципальные должности;
- состоят в производственном кооперативе, лично участвуют в его работе;
- состоят на церковной службе;
- являются адвокатами, бизнесменами, фермерами, сотрудниками нотариальных контор;
- относятся к другим категориям граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию при временной утрате трудоспособности/рождении ребенка;
- относятся к лицам, у которых болезнь либо травма наступили в течение тридцати календарных дней с даты завершения работы по трудовому соглашению.
Кроме того, больничный лист могут получить:
| Представительницы женского пола | у которых беременность началась в период, не превышающий одного года с момента получения статуса «безработная» |
| Люди, которые признаны безработными и состоят на учете в службе занятости | если они заболели, травмировались, отравились, устанавливают протез в стационарных условиях, рожают ребенка |
| Застрахованные граждане других государств и люди без гражданства | которые стали нетрудоспособными из-за производственного случая либо профессионального заболевания |
Когда оформляется листок временной нетрудоспособности
Больничный лист оформляется в ситуациях, когда работник компании не может заниматься работой по причине:
- нетрудоспособности из-за беременности, родов, болезни либо травмы на производстве, аборта, ЭКО;
- ухода за родственником, который страдает тяжелым заболеванием;
- карантина;
- установки протеза по медицинским показаниям во врачебном учреждении;
- лечения после стационара в санатории/на курорте (на территории Российской Федерации).
Если документ выдается по причине карантина, период его действия зависит от установленных сроков изоляции граждан, которые перенесли какую-либо инфекцию.
Работникам сфер общественного питания, водоснабжения, детских заведений листок нетрудоспособности оформляется на весь срок лечения (при обнаружении гельминтоза).
Порядок выдачи
Листок нетрудоспособности выдается, если предоставлен документ, который удостоверяет личность (паспорт, удостоверение водителя).
С 2007 года люди, которые работают в разных фирмах на совмещенной основе, вправе получать выплаты по утрате трудоспособности во всех местах работы.Это разъясняется в соответствующем постановлении Министерства здравоохранения и социального развития.
Для того, чтобы получить выплаты, в каждую из фирм необходимо предоставить отдельный листок нетрудоспособности.
Ввиду этого сотруднику оформляется несколько больничных по каждому месту работы, если он сохранял трудовые отношения с компаниями предыдущие 2 года (поправку приняли семь лет назад).
При этом в документах указывается, что гражданин трудоустроен на совмещенной основе.
Для получения листков нетрудоспособности имеются ограничения. В оформлении документа будет отказано в следующих случаях:
- Отсутствуют признаки болезни.
- Человек, который обратился к доктору, проходит медкомиссию, обследуется либо лечится по направлению военкомата.
- Человек арестован.
- Пациент проходит периодический медосмотр.
- Пациент обследуется в амбулаторных условиях.
Кроме того, документ не оформляется при установке протеза в амбулаторных условиях.
Разовые визиты в клинику для осмотра и проведения процедур удостоверяются специальной справкой.
Требования к оформлению бланка
В итоге работник не получит выплату от ФСС. Компенсирование пособия — обязанность фирмы-работодателя.
Медицинским учреждением
1-ю часть листка заполняет работник врачебного заведения, выдающего документ.
Далее вы можете ознакомиться с пошаговым руководством по заполнению основных строк листка нетрудоспособности:
| В верхней части документа (около номера и штрих-кода) пишется, первичен ли листок либо раньше выдавались его дубликаты | Если отметки 2 — документ недействителен. Если написано «дубликат», пишется номер потерянного документа. Если заболевание продолжительное, то оформляют несколько листов и в каждом из них ставят номер предыдущего |
| Затем пишут название и адрес врачебного заведения | Между словами и числами 1 клетка должна оставаться пустой. Если данные не влезают в ячейки, то можно делать сокращения |
| Проставляются дата оформления документа и ОГРН медицинского учреждения | ОГРН потребуется, если наименование заведения было написано в сокращенной форме. ОГРН организаций включает в себя тринадцать цифр, частников — пятнадцать |
| Информация об уходе | Графа заполняется, если документ оформляется при уходе за страдающим тяжелым заболеванием родственником. Пишутся возраст, родственная связь, ФИО родственника, нуждающегося в уходе. В строчке «возраст» в 1-х двух ячейках указывается количество полных лет, во 2-х – количество полных месяцев |
| Пишутся данные | Гражданина:
|
| Затем в таблице «Освобождение от работы» пишутся даты начала и завершения больничного | Указываются данные доктора, врач ставит подпись |
| Под таблицей доктор указывает дату | Когда человек сможет начать работать |
| В нижней части раздела | Проставляется подпись доктора, в правой – печать лечебного учреждения |
| Корешок бланка заполняется доктором | В нем указывается минимум сведений из уже заполненных разделов. Прибавляется лишь номер истории болезни, дата оформления документа, подпись больного |
Организацией-работодателем
Заполнение листка нетрудоспособности фирмой-работодателем выполняется таким образом:
| Указываются сведения о работодателе | Если для того, чтобы полностью написать наименование компании, недостаточно места, возможно применять сокращения |
| Тип трудоустройства | На постоянной/совмещенной основе |
| В обязательном порядке указываются ОГРН | Который выдан Фондом социального страхования, код подчиненности. Эта информация предназначается для идентификации фирмы |
| Пишутся ИНН и СНИЛС работника | Подобная информация помогает идентифицировать личность гражданина, который желает получить больничный лист в лечебном заведении |
| Указывается трудовой стаж | Все клетки нужно заполнить. Если стаж менее тридцати дней, в них проставляются ноли. Если имеется нестраховой стаж (армейская служба, работа полицейским/пожарником), пишется срок работы |
| Если сотрудник предприятия травмировался на производстве | Заполняется строка «Н-1» |
| Дата выхода на работу | Она указывается, если трудовое соглашение аннулировалось |
| Указывается информация о заработной плате сотрудника | Подобные сведения можно получить в бухгалтерском отделе фирмы. Информация указывается без учета НДФЛ |
| Подписи и печати | Листок нетрудоспособности подписывают директор и главбух компании, при этом они указывают собственные фамилию и инициалы. Если главбух отсутствует, обе графы заполняются директором предприятия |
Сроки выдачи
Особые сроки определены для фельдшера и стоматолога, выдающих и продлевающих больничный лист на период до десяти суток.
Видео: проведение процедуры
Помните, что от правильности заполнения больничного листа зависит, получите вы пособие или нет.
Ввиду этого ответственно отнеситесь к процедуре оформления данного документа.
